苏青山宣布对易中海的处罚。

易中海瞪大眼睛，难以置信地看着生产小组长。

紧接着扭过头，两眼喷火，瞪着苏青山。

“苏青山，你这是公报私仇!”

易中海怒吼。

他不服气。

“有理不在声高，你喊什么?”

“易中海，我问你，你工作的时候粗心大意，袖子卷到机床里，差一点损坏机床，是不是?”

苏青山质问。

“我…”

易中海左右看看。

他不想承认。

可车间里工人很多，他刚才在工作中走神，肯定有人看到了。

想否认，否认不了!

“是我一时疏忽，可我只是…”

易中海很不甘心，只能承认。

他想替自己辩解两句。

“闭嘴，我再问你，出现安全事故，是你身外的因素导致的，还是你自身因素?”

苏青山继续质问。

“是我自身因素!”

易中海只能跟着苏青山的问话走。

“我惩罚你，规矩来的，怎么是公报私仇?”

“你有什么不服气的?”

“来，你说说，我是罚错了，还是罚重了?”

苏青山质问。

易中海没话说了。

作为车间的老员工，他对相关规则很清楚。

苏青山对他的处罚，很重，但在规则运行范围内，符合相关规定。

问题是规矩是规矩。

通常情况下，他们犯错误的时候，车间内的领导，以教育为主，骂一顿就完了，很少罚款。

也很少写检讨书。

像他刚才犯错，苏青山来之前，生产小组长就骂了他一顿。

苏青山不来，这件事就算过去了。

苏青山来了，严格执行规定，扣三天工资，写检讨书，也没错，只是让易中海感觉很憋屈。

”

“哈哈，你们看易中海的脸色，像不像锅底?”

“太像了，他活该，他仗着老员工的身份，我刚来的时候，总是欺负我，把他的活安排给我。”

“我也是，我刚来的时候，他只会让我帮他搬零件。”